Prezes Starbucks, Kevin Johnson, przechodzi na emeryturę, Howard Schultz powraca jako tymczasowy dyrektor generalny

Starbucks CEO Kevin Johnson przechodzi na emeryturę po pięciu latach pracy.

Howard Schultz powróci jako tymczasowy dyrektor generalny, po raz kolejny na czele firmy, którą podniósł do rangi globalnej marki, podczas gdy firma szuka długoterminowego następcy. Będzie to jego trzecia kadencja jako CEO kawowego giganta.

Akcje firmy wzrosły o 5% w obrotach przedrynkowych w związku z wiadomościami. Firma ogłosiła zmianę przywództwa przed dorocznym zgromadzeniem akcjonariuszy.

„Rok temu wskazałem zarządowi, że gdy globalna pandemia zbliża się do końca, rozważę wycofanie się ze Starbucks. Uważam, że to naturalny koniec mojej 13-letniej pracy w firmie” – powiedział Johnson w oświadczeniu.

Johnson dołączył do Rady Dyrektorów w 2009 r., pełniąc funkcję dyrektora generalnego Juniper Networks, a w 2015 r. został członkiem zespołu kierowniczego jako prezes i dyrektor operacyjny. W 2017 roku Johnson został mianowany prezesem i dyrektorem generalnym, aby zastąpić Schultza. W swoim ostatnim liście do pracowników napisał, że środowe doroczne zgromadzenie akcjonariuszy zbiega się z jego czternastym spotkaniem z firmą.

Oprócz prowadzenia firmy przez pandemię, Johnson wykorzystał swoje doświadczenie jako byłego dyrektora ds. technologii podczas swojej kadencji, aby wprowadzić Starbucks w erę cyfrową, przebudowując program lojalnościowy i aktualizując zasięg sklepu, aby odzwierciedlić różne sposoby, w jakie konsumenci kupują teraz kawę. Skłoniło to również do ekspansji sieci na Chiny, które są obecnie jej drugim co do wielkości rynkiem.

Za jego czasów, gdy był prezesem firmy, akcje Starbucksa wzrosły o prawie 50%, wliczając w to wzrosty przed wprowadzeniem na rynek w środę.

Dyrektor generalny Starbucks, Melody Hobson, powiedział CNBC „Squawk Box”, że firma zamierza wybrać stałego następcę do jesieni.

„Mogę ci powiedzieć, że nie zatrudnimy więcej niż Zoom”, powiedział Hobson, współdyrektor generalny Ariel Investments w CNBC. „Pudełko Squawk”.

Dodała, że ​​firma miała już wielu silnych kandydatów, którzy walczyli o najwyższe stanowisko.

68-letni Schultz powiedział w oświadczeniu, że nigdy wcześniej nie planował powrotu do firmy. Pełnił funkcję dyrektora generalnego w latach 1986-2000 i ponownie w latach 2008-2017 Waga prawdopodobieństwa kandydowania na prezydenta przed wyborami w 2020 roku.

„Kiedy coś kochasz, masz głębokie poczucie odpowiedzialności za pomoc, gdy dzwonisz. I chociaż nie planowałem wracać do Starbucks, wiem, że firma musi się ponownie przekształcić, aby spotkać się z ekscytującą, nową przyszłością, w której wszyscy nasi interesariusze prosperują ”- powiedział Schultz w oświadczeniu. „W kontekście powrotu do zdrowia po koronawirusie i globalnych zawirowań, niezwykle ważne jest, abyśmy ustawili stół, aby na nowo wymyślić i na nowo wymyślić przyszłe doświadczenia Starbucks dla naszych partnerów i klientów”.

Firma poinformowała, że ​​pensja Schultza jako tymczasowego dyrektora generalnego wyniesie 1 USD. Hobson powiedział, że firma będzie polegać na jego „doskonałości i błyskotliwości” przez cały okres przejściowy, ale zaprzeczył, że zostanie dłużej na stanowisku następnego pełnoetatowego dyrektora generalnego firmy.

Powiedziała: „Mamy dużą listę kandydatów. Ludzie chcą tej pracy i jesteśmy prawie pewni, że jesienią będziemy mieli nowego lidera. Nie zostanie przez trzy lata… Mamy go aż do upadku, przestań. Uwierz mi.

Zwrot dyrektora generalnego wypada na tle wzmożonych wysiłków związkowych wśród pracowników Starbucks.

W posunięciu, które może sygnalizować jego powrót do firmy, Schultz pojawił się w kawiarniach Buffalo w rejonie Nowego Jorku przed wyborami związkowymi, wraz z czołowymi prezesami Starbucks, aby zniechęcić baristów do głosowania na związki.

Nawet dzisiaj, Prawie 140 sklepów Starbucks w 26 stanach Według regulatorów Starbucks Workers United zwróciła się do Krajowej Rady ds. Stosunków Pracy o utworzenie związków zawodowych. Jak dotąd sześć stron głosowało za związkiem.

W tym tygodniu Krajowa Rada ds. Stosunków Pracy Złożyć skargę W kontekście oskarżeń Starbucks odpowiedział na dwóch pracowników w Phoenix, którzy starali się ujednolicić lokalizację swojego sklepu. We wtorek grupa 75 inwestorów w Starbucks Wysłałem wiadomość Hobson i Johnson wezwali firmę do przyjęcia polityki neutralności dla wszystkich obecnych i przyszłych prób zorganizowania się pracowników.

Hobson powiedział we wtorek, że Starbucks „popełnił kilka błędów”, gdy zapytano go o starania związku.

„Kiedy znowu pomyślisz, dlaczego w tej chwili jesteśmy tak zależni od Howarda, ta więź z naszymi ludźmi, w której wierzymy, że jest on wyjątkowo w stanie nawiązać kontakt z naszymi ludźmi w sposób, który zrobi różnicę” – powiedziała.

To pilna wiadomość. Sprawdź ponownie dostępność aktualizacji.